2021山西阳泉市第十一中学校教师招聘17名公告

http://shanxi.hteacher.net 2021-07-19 16:12 山西教师招聘 [您的教师考试网]

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2.各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的人员，不能报考;

3.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次引进要求的人员，不能报考;

4.现役军人，不能报考;

5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

报考者在本次引进人才报名后至聘用之前，期间已被录用为公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或已聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

以上引进条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。

五、发布公告

本次《山西省阳泉市第十一中学校2021年引进急需紧缺岗位人才公告》在山西省人力资源和社会保障厅网站(http://www.rst.shanxi.gov.cn)、阳泉党建网(http://www.yqdj.gov.cn/)“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市教育局官网(http://jyj.yq.gov.cn)“公告通知”栏等媒体发布。

六、报名及资格审查

(一)报名

1.采取网络邮箱报名方式进行，报名邮箱详见《岗位表》(附件1)

报名时间：2021年7月28日8:00至2021年8月1日18:00。

报名所需资料。应聘人员在山西省人力资源和社会保障厅网站(http://www.rst.shanxi.gov.cn)、阳泉党建网(http://www.yqdj.gov.cn/)“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市教育局官网(http://jyj.yq.gov.cn)“公告通知”栏发布的《山西省阳泉市第十一中学校2021年引进急需紧缺岗位人才公告》链接处下载相关表格，填写《报名表》(附件2)和诚信承诺书(附件3)。

2.报名人员将有效身份证、毕业证、学位证(国家统一招生的2021年应届毕业生，未取得毕业证、学位证的，应由所在学校院系出具在读证明;留学回国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书、等级证书等材料扫描件一起与附件2、附件3进行压缩后，发送到报考单位指定的报名邮箱(见附件1)，邮件文件命名为“报考单位+岗位+姓名”(如：阳泉市xx学校语文教师张xx)。

3.每人限报一个岗位，报名不收取任何费用;因个人填报信息错误而导致的其他后果，由应聘者本人负责。

4.应聘人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取引进人才资格的，或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的，一经查实，取消聘用资格。

(二)资格审查

阳泉市第十一中学校负责解释报考岗位要求的资格条件和专业需求等方面的问题，组织人员审查报名者的资格条件，提出审核意见。对不符合报名条件未通过审查的报考者，应准确说明理由;对填报材料不全的，应注明缺失内容，退回报考人员补充。资格审查结论合格的考生进入笔试或面试环节。

七、开考比例

同一岗位报名人数不达1:5的岗位，直接能力测评(面试)环节;报名人数达到1:5及以上的增加笔试环节，引进单位依据笔试成绩从高分到低分顺序，按岗位引进名额3倍的比例确定参加面试人选，最后一名并列者共同列入面试人选，若最终入围人数未达1:3的，按实有人数确定。如出现某一学科某岗位报名形不成竞争导致的该岗位计划录用数空缺或不足，而这一学科另一岗位报名人数较多时，经阳泉十一中招聘领导小组研究同意，报市教育局备案后，可将这一学科某岗位调剂到这一学科另一岗位。

八、笔试

报名人数达到引进名额1:5的岗位，增加笔试环节。

笔试采取闭卷方式进行，满分为100分，笔试用时为120分钟。笔试成绩占综合成绩的60%。

笔试科目为《教育综合知识》，内容包括政治理论、教育法律法规、教育学、心理学以及所报岗位的相关专业知识等。

按照国家和山西省疫情防控要求，考生参加考试前须接受健康码查验及体温测量，健康码及体温测量合格者，方可参加考试。考生进入考点要服从现场管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

参加考试时，考生须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

笔试时间、地点及成绩查询时间见《笔试准考证》。

九、能力测评(面试)

面试满分100分。

面试时间、地点另行通知。

面试内容：教师岗位为讲课，讲课内容为所报岗位对应的专业知识，主要测试应试者的口头表达能力、综合分析能力、应变能力等讲课用时15分钟;其他岗位为综合素质测评或专业知识测试，面试用时10分钟。

直接面试的考生，面试成绩为考生的综合成绩。

增加笔试环节的考生,面试成绩占综合成绩的40%,笔试成绩占综合成绩的60%;面试成绩和综合成绩当日在考点公布,并在阳泉党建网(http://www.yqdj.gov.cn/)“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市教育局官网(http://jyj.yq.gov.cn)“公告通知”栏发布。

考试综合成绩保留两位小数，依据综合成绩从高分到低分顺序，按照1:1比例确定进入资格复审环节人员。若最后一名并列,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定进入资格复审环节人员，如笔试成绩也相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排序。

综合成绩最低合格线为60分,不达合格线者,不得进入体检环节。参加面试人数小于或等于计划引进人数而形不成竞争的岗位,考生综合成绩须达到65分以上,方可进入资格复审。

十、资格复审

根据考试综合成绩，按照1:1比例进入资格复审环节，参加资格复审的考生须按照阳泉市第十一中学通知，携带有效身份证、毕业证、学位证(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书或等级证书等材料原件及复印件到指定地点参加资格复审。资格复审合格的，进入体检环节，未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的，取消资格。

十一、体检、考察

根据综合成绩按岗位引进名额1︰1比例从高分到低分依次确定体检人选。到指定综合医院进行体检，体检项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)，体检费用考生自理，体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，体检费用考生自理，体检不合格者取消资格，合格者进入考察环节。

体检医生与体检者有需要回避关系的，应当回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定严肃处理。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的考生，按有关规定处理。