http://hebei.hteacher.net 2020-06-28 09:40 河北教师招聘 [您的教师考试网]
五、面试
市招聘办根据报名情况组织面试(面试时间另行通知)。
考生登录 http://221.192.132.188:90自行打印《面试通知单》。面试采取试讲和答辩相结合方式进行,满分100分。抽签确定面试顺序,中学教师面试采取试讲和答辩的方式进行。试讲内容为现行中学教材,答辩是考官提出问题,由考生进行回答。试讲和答辩时间总计不超过15分钟。小学教师面试采取试讲的方式进行,试讲内容为小学现行教材,试讲时间不超过8分钟。
评委由7名专家或名师组成,采取体操打分法,整个面试结束后公布成绩。
考试合格分数线为60分,成绩低于60分者,不能入选。如入选名额高于所招聘名额,根据面试成绩,从高分到低分依次引进,确定拟引进教师名单,进入下一环节,进入体检名单于http://221.192.132.188:90或定州市人事考试网(http://221.192.200.180:8088)公布。
六、体检、考察
对确定拟引进教师进行体检。体检由市招聘办组织,指定一所医院进行。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。
体检合格的考察由市招聘办组织,主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。
因体检、考察不合格等原因产生的岗位空缺,按照面试成绩从高分到低分,依次等额递补。成绩出现并列,按以下顺序确定:烈士子女或配偶,退役士兵,残疾人,学历(学位)较高者。
七、选岗、公示和聘用
如需选岗的,按岗位面试成绩从高到低排序,依次选择相应的岗位。
考察合格的人员选岗后,在定州市人民政府网公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合引进条件的取消引进资格。
公示期满无异议的,由市人社局、财政局、编办等部门按规定程序办理编制、工资、社保关系转移等相关手续,签订聘用合同。
引进教师按照有关规定办理人事调动手续后,纳入我市教育系统事业编制和人事管理,最低服务期为5年。
本次引进不举办、不委托任何形式的辅导和培训活动。
本次引进的相关信息,在http://221.192.132.188:90或定州市人事考试网(http://221.192.200.180:8088)或定州市人民政府网发布,请广大考生及时关注。
八、纪律与监督
(一)引进工作的全过程,要做到信息公开,程序公开,结果公开,广泛接受社会及有关部门的监督。
(二)严肃引进纪律。对有下列违规情形的,予以严肃处理,构成犯罪的,依法追究当事人的刑事责任。
l.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.引进人员在考试考核过程中作弊的;
3.工作人员指使、纵容他人作弊或在考试考核过程中参与作弊的;
4.工作人员故意泄露考试题目的;
5.违反本方案其他情形的。
(三)对违反公开引进纪律的人员,视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反本方案引进的人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退;对违反公开引进纪律负有领导责任和直接责任的人员,视情节轻重进行批评教育、调离岗位或给予处分;对违反公开引进纪律的其他相关人员,根据其情节轻重,按照有关规定追究责任。
(四)凡考生未按要求在规定时间内参加资格审查、面试、体检、选岗、报到等情况的,均视为自动放弃引进资格;资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合引进条件,弄虚作假的,取消引进资格,问题严重的要追究责任。
在公开引进过程中发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(五)市纪委监委对公开引进全过程实施监督。
(六)咨询电话
市人社局:0312-2589823
市教育局:0312-2105621
(七)监督电话
市纪委监委:0312-2313140
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责任编辑:郭爽
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